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U.S. DEPARTMENT
OF HEALTH AND HUMAN SERVICES Administration on Children, Youth
and Families |
| 1. Núm. ACYF-IM-HS-05-06 |
2. Fecha de emisión: 09/21/05 |
| 3. Oficina originaria: Head Start Bureau
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| 4. Palabras clave: Plantilla de Head
Start; Fondos; Huracán Katrina |
MEMORÁNDUM DE INFORMACIÓN
PARA: Los concesionarios y agencias delegadas de Head Start y Early
Head Start
TEMA: El impacto del huracán Katrina en los empleados de Head
Start
INFORMACIÓN:
El huracán Katrina ha causado el cierre de cerca de 150 centros
de Head Start, dejando a muchos empleados de Head Start sin trabajo por un periodo
de tiempo indefinido.
Los concesionarios de Head Start y Early Head Start deberían considerar
los pasos que pueden tomarse para ayudar al personal que actualmente no puede
trabajar por causa del huracán Katrina y además considerar la
forma de emplear a estas personas para continuar los servicios de Head Start,
aunque sea por tiempo limitado, hasta que sea posible restablecer todos los
servicios.
Todos los empleados deberían recibir los salarios que se les debe por
trabajar antes de que el huracán Katrina haya obligado a cerrar su programa.
Cualquier empleado de Head Start de un centro cerrado que esté listos
y disponible para trabajar, debería ser alentado a ayudar, bajo los auspicios
del programa Head Start, a las familias matriculadas que hayan sido desplazadas
por el huracán (p.ej., trabajar temporalmente como visitantes a domicilio
o proveedores de cuidado infantil familiar) o trabajar en su programa original,
con otros propósitos relacionados con Head Start. Los concesionarios
querrán asimismo enviar a sus empleados a ayudar a los programas Head
Start vecinos.
Para aquellos empleados de Head Start que hayan sido desplazados también
por la tormenta y no puedan trabajar, alentamos a los concesionarios, si sus
políticas del personal u otras normas lo permitieran, a que dichos empleados
reciban un permiso administrativo con paga hasta el final de septiembre de 2005.
Wade F. Horn, Ph.D.
Subsecretario para Niños y Familias
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Last Modified: 09/23/05